На крупном курганском заводе подвели итоги реализации нацпроекта

0 22

На крупном курганском заводе подвели итоги реализации нацпроекта

На предприятии «Курганприбор» подвели итоги реализации национального проекта «Производительность труда» за 2021 год. По словам специалистов, оборонный завод достиг хороших результатов в бережливом производстве. Что удалось сделать коллективу, и о планах на следующий год говорили на совещании.

В совещании приняли участие директор областного департамента экономического развития Владимир Ковалёв, эксперт Федерального центра компетенций Игорь Муляков и руководство «Курганприбора». 

Национальный проект на курганском оборонном заводе реализуют почти полтора года. Первые шесть месяцев внедрение бережливого производство шло при поддержке экспертов из Федерального центра компетенций. Уже год коллектив предприятия в этом направлении работает самостоятельно.   

На крупном курганском заводе подвели итоги реализации нацпроекта

 

— На «Курганприборе» достигнуты интересные результаты. Завод не только достиг высоких целей, которые были поставлены в начале проекта, но и перевыполнил их, — подчеркнул руководитель проектов Федерального центра компетенций Игорь Муляков. — С каждым разом я вижу улучшения. Внедряют инструменты бережливого производства, повышают культуру, развивают очень много предложений по улучшению. 

На крупном курганском заводе подвели итоги реализации нацпроекта

— «Курганприбор» — одно из немногих предприятий в области, которое дальше внедряет принципы бережливого производства, — уточнил директор департамента экономического развития Курганской области Владимир Ковалев. — Они создали у себя на заводе проектный офис, уполномочили определённого заместителя заниматься этой работой углубленно и постоянно. Назначили ответственных кураторов по производственным участкам. 

В реализацию проекта активно включился весь коллектив. Без личного участия генерального директора и руководителей ключевых направлений добиться успехов в данной работе нельзя, подчеркивают специалисты.

На крупном курганском заводе подвели итоги реализации нацпроекта

— Для того, чтобы была возможность повышать зарплату и зарабатывать, есть единственный путь — интенсивный. Интенсивность пути должна повысить производительность труда, — подчеркнул генеральный директор предприятия «Курганприбор» Федор Колосовников. — Тогда будем иметь возможность корректировать заработную плату нашему коллективу более чем на 5%, которые прописаны в коллективном договоре. 

За это время существенно сократили время протекания процессов и производственные потери, увеличилась выработка. С помощью инструментов бережливого производства работники предприятия стали больше производить продукции. На этом на «Курганприборе» не планируют останавливаться. Во время совещания обсудили планы на 2022 год. 

— На сегодняшний день приоритетная  задача — это механизация, автоматизация, роботизация. То есть, минимизация ручного труда, — пояснил заместитель генерального директора предприятия «Курганприбор» Владимир Коваленков. — Тогда мы сможем использовать людей в тех критических местах производства, где это  необходимо.

Вторая цель в следующем году: открыть на базе «Курганприбора»  учебно-производственную площадку «Фабрика процессов». Специалисты предприятия будут обучать других сотрудников бережливому производству. На заводе подчёркивают, останавливаться на достигнутом — нельзя. 

В национальный проект Курганская область вошла в 2019 году. Сейчас в нем участвуют 15 крупных предприятий.

Фото Анны Макаровой, служба информации «Область 45».

Источник: oblast45.ru

Оставьте ответ

Ваш электронный адрес не будет опубликован.